主持人 董寅寅

大家好，欢迎收看宁波市人民政府新闻办公室主办的宁波电视台《第1发布》。为全面贯彻落实我市“新春第一会”精神，持续营造“十五五”良好开局的浓厚氛围，我们栏目组织开展系列发布活动。今天我们邀请到了市委组织部副部长朱志勇。市委“新春第一会”向全市发不出了大抓人才、大抓创新的强烈信号。作为人才的牵头抓总部门，我们下一步如何更好贯彻落实大会精神？

市委组织部副部长 朱志勇

一流生态引育一流人才、一流人才支撑一流产业，市委“新春第一会”在人才群体中引发热议，人才作为创新主体，受到了极大鼓舞。我们将秉持“人才跟着生态走、产业和项目跟着人才走”理念，扛起人才工作牵头抓总职能，深入推进“1510”人才强市体系建设，紧扣大局抓落实、锚定一流抓落实，以一流业绩更好服务中心大局。

主持人 董寅寅

聚焦宁波当下的产业集群和未来产业的布局，下一步我们会推出哪些精细化的举措？

市委组织部副部长 朱志勇

重点做到“四个坚持”

坚持重大战略所在就是人才工作所向。主动融入上海（长三角）国际科技创新中心关键支点建设、唱好杭甬“双城记”等重大战略。突出全域统筹。启动国家吸引集聚人才平台创建，深化迭代人才区域协调发展机制，强化浙江创新中心服务长三角人才创新创业功能。突出多点开花。重点推进沪甬人才合作先锋区、在沪在杭人才科创飞地等建设，加快形成更多跨区域人才合作示范案例。

坚持产业发展所需就是人才配置所及。以工程牵引集聚创新创业人才。健全双招双引联动、用人主体带动、AI赛事驱动等多元引才渠道，开辟快速评审通道，新支持甬江人才工程项目400个左右。以潮甬行动吸附青年优秀人才，优化来甬留甬全链条支持体系，新增就业35周岁以下大学生超18万人。以培养专项做实产业紧缺人才。建立人才培养与产业需求动态适配机制，按需设立行业人才培养专项。

坚持创造转化所难就是人才改革所指。深入推进甬江科创区人才发展体制机制综合改革，围绕“评”得更准，有序推进“企业认定、政府认账”。围绕“流”得更畅，探索“机构对机构”人才流动共享模式，新选聘“科技副总”“产业教授”300人以上。围绕“转”得更快，建强技术转移转化、知识产权保护等专业人才队伍。

坚持人才成长所盼就是人才服务所为。让人才政策快兑有感。动态丰富“通则+专项+定制”人才政策体系，推行政策智答和快兑机制。让关键要素支撑有力。完善关键要事协调解决机制，探索建立人才创业项目基金投资白名单制。让伙伴陪跑专业有效。实施“伙伴优选”行动，建立“科学家+企业家”融合发展机制，助力做新做强、冲“巨”冲“冠”。

记者：郑吟 陈彦如 董寅寅