当咖啡渣变身社区公益课堂教具，当青年创客与千年罗城展开时空对话，一场由"90后"干部挑大梁的街区焕新实践正在月湖之畔生动铺展。日前，宁波海曙区月湖街道发布"青睐有咖""青创未来"等四大"青和力"品牌项目，通过"青年提案+智囊把脉+政企联动"的创新机制，为古城保护注入青春动能。

活动现场，年轻干部团队以"6分钟开麦"路演形式亮出创意方案：将王应麟、范钦、全祖望等历史名人故事融入历史街区改造提升，打造可触摸的"时空走廊"；用"一颗咖啡豆的旅程"串联起社区公益课堂与低碳生活实践；组建青年创业孵化联盟（青企盟），嫁接高校资源培育数字文旅新业态。来自天一阁博物院、浙江工商职院、月湖商会的专家与企业家代表组成"智囊团"，围绕项目可行性展开"头脑风暴"。

"青年提案既有历史文化深度，又前瞻布局数字经济，人大代表将做好政策资源对接的桥梁。"海曙区人大代表李旭在审议"青食烟火"项目时特别点赞。活动现场建立"青锐同行"合伙人机制，让项目匹配创业导师、企业和协作单位，街道发展服务办、城建办等科室现场认领服务清单。

作为干部培养的"实战场"，月湖街道同步出台《"一线练兵·实绩争先"实施方案》，将干部细分为青松、青苗等四类群体，设置招商引资、创意执行等16项实训科目，让年轻干部帮助年轻品牌落地，同时还能淬炼自身本领。

后续，月湖街道将建立"双轮驱动"督导机制，通过人大代表、政协委员的监督和比拼激励确保青年创客社区、咖啡文化体验馆等载体品牌项目落地。为千年罗城"青春版"叙事打开文旅融合新窗口。